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『大塚商会』田澤由利連載コラム 働き方改革の6つの悩み。全部テレワークで解決できます。~第5回 育児休業。男性社員は、取れても5日!? 3/14

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大塚商会様のサイトに田澤由利のコラム「テレワークが解決する働き方改革6つの悩み」を掲載いただいています。連載は全6回。第5回が掲載されました。ぜひお読みください。

大塚商会

働き方改革
コラム:テレワークが解決する働き方改革6つの悩み


働き方改革の6つの悩み。全部テレワークで解決できます。
第5回の悩みはこれ。育児休業。男性社員は、取れても5日!?
 →テレワークが、男性の育児休業取得を促進する


第1回:残業禁止。給料が減って、仕事も終わらない
 →テレワークが、移動時間や会議を減らす

第2回:保育園から「発熱連絡」。会議はキャンセル
 →テレワークで、仕事と子育てを両立

第3回:女性社員が育休復帰。でも営業職には戻れない
 →テレワークで、女性が活躍

第4回:介護離職。エース社員が突然の戦線離脱
 →テレワークが、介護離職を防止する

田澤由利

(About田澤由利)