株式会社ワイズスタッフ
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【ご挨拶】あけましておめでとうございます

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謹賀新年 2016


テレワークで、より多くの人が働ける社会に!

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株式会社ワイズスタッフ・株式会社テレワークマネジメント代表の田澤由利です。

昨年は、「テレワーク」が大きく動いた一年でした。企業からの「在宅勤務制度を導入したい」というご相談がとても増えました。その理由は「人材確保」が最も多く、生産年齢人口が激減していく日本において、これからも、テレワークへのニーズが高まっていくと強く感じました。

そんな中、ワイズスタッフとテレワークマネジメントから、テレワークに関する昨年の実績として、3つ、ご紹介とご報告をさせていただきます。

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■ テレワーク(在宅勤務・遠隔勤務)専門の人材紹介サービス ■
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ワイズスタッフは、2015年7月に、日本初のテレワーク専門人材紹介サービス「テレまち」をスタートさせました。

『テレまち』
テレまち

「オフィスコストを抑えつつ、優秀な人材を在宅勤務で雇用したい」
「親の介護で退職する社員を、遠隔で雇用し続けたい」
「地方に埋もれている人材を、現地で採用したい」

など、さまざまな理由でテレワークを必要とされている企業の方、ぜひお気軽にご相談ください。

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■テレワーク推進企業等厚生労働大臣表彰 特別奨励賞を受賞■
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テレワークマネジメントが、厚生労働省平成27年度「テレワーク推進企業等厚生労働大臣表彰(輝くテレワーク賞)」において特別奨励賞を受賞させていただきました。

厚生労働省「テレワーク推進企業等厚生労働大臣表彰(輝くテレワーク賞)」

田澤由利が、表彰式の日に北海道にいたため、「ロボット」でのテレワーク参加となりました。

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■総務省 情報化促進貢献個人等表彰 総務大臣賞 受賞■
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在宅勤務の導入支援、地域創生型テレワークセンターの提言などテレワークの普及促進に貢献したとして、総務省情報化促進貢献個人等表彰において、田澤由利が総務大臣賞を受賞しました。

自身がテレワークをはじめて24年。コツコツ頑張ってきたことを評価いただき、感激でした。


2016年も、より多くの企業が、より多くの人が、テレワークで働ける、そして、働き続けることができる社会を目指し、頑張りたいと思います。

引き続きご指導ご鞭撻のほど、なにとぞよろしくお願いいたします。



代表取締役  田澤由利





株式会社ワイズスタッフ

株式会社テレワークマネジメント 

 

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在宅勤務が企業にどんなメリットをもたらし、どのように企業の課題を解決し、より強い会社にしていくのか。「企業戦略」としてのテレワーク(在宅勤務)について詳しく解説しています。